YAPISAL IŞSIZLIK: ÖZELLIKLERI, NEDENLERI VE ÖRNEKLERI - EKONOMI - 2025

Yapısal işsizlik uzun bir türüdür - Böyle işsiz kişilerin becerileri eşleşen işleri sağlamak için işletmelerin yetersizlik gibi birden nedeni vardır vadeli işsizlik.

Örneğin, ekonomi genelinde endüstriler için önemli teknolojik gelişmeler olduğunu varsayalım. Şirketlerin büyümelerini sürdürmek için programlama ve matematik becerileri gibi teknik becerilere sahip çalışanları işe almaları gerekecek.

Kaynak: Pixabay.com

Teknik becerilere sahip olmayan insanlar, piyasadaki işler ile işçiler arasında bir uyumsuzluk olduğu için yapısal işsizlik yaşayarak marjinalize edilebilir.

İşler mevcuttur, ancak şirketlerin ihtiyaç duydukları ile işçilerin sunabilecekleri arasında büyük bir tutarsızlık vardır.

Yapısal işsizlik, güçlü ekonomik büyüme dönemlerinde bile ortaya çıkar. Yetersiz toplam talepten değil, arz yönünden bir işsizlik biçimidir.

Yapısal işsizliği azaltma politikaları, geri dönüşüm ve coğrafi sübvansiyonları içerir. Talebi artırmaya yönelik mali veya para politikası, yapısal işsizliğin çözümünde etkisiz olacaktır.

karakteristikleri

Bu tür bir işsizlik, ekonomideki köklü bir değişim bazı insan gruplarının iş bulmasını zorlaştırdığında ortaya çıkar. Düzeltmek diğer işsizlik türlerine göre daha zordur.

Yapısal işsizlik, iş döngüsü dışındaki güçlerden kaynaklanmaktadır. Bu, yapısal işsizliğin on yıllarca sürebileceği ve durumu düzeltmek için radikal bir değişikliğin gerekebileceği anlamına gelir.

Yapısal işsizlik ele alınmazsa, işsizlik oranı durgunluk sona erdikten çok sonrasına kadar artabilir. Politika yapıcılar tarafından göz ardı edilirse, daha yüksek bir doğal işsizlik oranı yaratır.

Örneğin, son otuz yılda Amerika Birleşik Devletleri'nde yüzbinlerce yüksek maaşlı imalat işi kaybedildi çünkü bu üretim işleri Çin gibi daha düşük maliyetli alanlara ve başka yerlere göç etti.

İş sayısındaki bu düşüş, daha yüksek bir doğal işsizlik oranı yaratır. Yaşamın her alanında artan teknoloji, uygun becerilere sahip olmayan işçiler marjinalleştirileceği için gelecekteki yapısal işsizliği artırıyor.

Teknolojik eskimenin yüksek oranı göz önüne alındığında, vasıflı işçiler bile beyhudelikle yüz yüze gelebilir.

Nedenler

Yapısal işsizlik, ekonomideki temel değişikliklerden kaynaklanır ve gelişmiş teknoloji, hükümet politikaları ve işçilerin gerekli iş becerilerinin olmaması gibi dış etkenler tarafından daha da kötüleşerek işçilerin iş bulmasını zorlaştırır.

Teknolojik gelişmeler

Yapısal işsizliğin nedenleri arasında herhangi bir sektördeki teknolojik ilerlemeler vardır. Bu, imalatta daha sık oluyor. Robotlar sürekli olarak vasıfsız işçilerin yerini alıyor.

Bu işçiler, aynı sektörde çalışmaya devam etmek istiyorlarsa, bilgisayar operatörü olarak eğitim almalıdır. Daha önce yaptıkları işi yapan robotlarla nasıl başa çıkacaklarını öğrenmeleri gerekir.

Ticaret anlaşmaları

Diğer bir neden, Kuzey Amerika Serbest Ticaret Anlaşması gibi ticaret anlaşmalarıdır. NAFTA ilk kez ticaret kısıtlamalarını kaldırdığında, birçok fabrika Meksika'ya taşındı.

Çalışanlarını çalışacak yer bırakmadan bıraktılar. Anlaşma, Amerika Birleşik Devletleri'ndeki işsizliğin altında yatan nedenlerden biri olduğunu kanıtladı.

Coğrafi hareketsizlik

Bu, işçiler yüksek işsizlik alanlarından işgücü sıkıntısı olan bölgelere geçemediğinde ortaya çıkar. Bu, bir ev satın alma / kiralamadaki zorluklardan kaynaklanabilir.

İşçiler, işlerin olduğu bölgelerden çok uzakta yaşıyor ve ne yazık ki yaklaşamıyorlar.

Mesleki hareketsizlik

Bu, kalifiye işgücü talebinde bir değişikliğe yol açan ekonomideki değişikliklerden sonra meydana gelir.

Örneğin, üretim şirketlerinin kapanması durumunda, bu tür işler için becerilere sahip işçiler, çok farklı becerilerin gerekli olduğu yeni endüstrilere taşınmakta zorlanabilir. Örneğin, BT becerileri, öğretim, muhasebe.

İnsanların yeniden eğitilmesi zaman alır ve yaşlı çalışanlar bunun çok zor olduğunu düşünebilirler.

Örnekler

2008-2009 durgunluğu

2008-2009 küresel durgunluk döngüsel işsizliğe neden olurken, ABD'de yapısal işsizliği de artırdı. İşsizlik oranı% 10'un üzerine çıkarken, milyonlarca işçinin ortalama işsizlik süresi önemli ölçüde arttı.

Bu uzun süreli işsizlik sırasında bu işçilerin becerileri kötüleşti ve yapısal işsizliğe neden oldu.

Çökmüş konut piyasası, işsizlerin iş beklentilerini de etkiledi ve dolayısıyla yapısal işsizliği artırdı.

Başka bir şehirde yeni bir işe taşınmak, evleri önemli bir kayıpla satmak anlamına geliyordu, pek çok kişinin yapmaya istekli olmadığı bir şey, beceriler ve iş mevcudiyetinde uyumsuzluk yaratıyordu.

Fransa

Fransa, yapısal işsizlikten çok etkilendi. Ülke, ekonomik toparlanmayı geciktiren doğal afetler ve grev hareketleri nedeniyle resesyonlarla karşı karşıya kaldı.

Yapısal işsizlik, Fransa'nın işgücünün büyük bir kısmının, grevi zorlayan uzun vadeli sözleşmelere terfi etme şansının çok az olduğu ikinci düzey geçici işlerde çalışmasından kaynaklanıyor.

Bu, esneklik eksikliği ve az iş hareketliliği ile sonuçlanır ve yeni görevlere ve becerilere uyum sağlamayan birçok Fransız işçiyi dışarıda bırakır. Sendikalar ve Fransız hükümeti, yapısal işsizliği azaltmaya yardımcı olmak için müzakere ediyor.

Gazete endüstrisi

Teknolojik gelişmeler gazete endüstrisinde yapısal kesintiler yarattı. Reklamcılar gazete reklamlarından web tabanlı reklama yöneldi.

İnternette bulunan çevrimiçi haber medyası müşterileri kağıt gazetelerden uzaklaştırmıştır. Matbaacılar, gazeteciler ve dağıtım yolu çalışanları gibi farklı gazete çalışanları işten çıkarılmak zorunda kaldı.

Becerileri, gazete haberlerinin farklı dağıtım yöntemlerine dayanıyordu. Bu nedenle, aynı alanda bir işe girmeden önce yeni bir eğitim almak zorunda kaldılar.

Çiftçiler

Yükselen piyasa ekonomilerindeki çiftçiler, yapısal işsizliğin bir başka örneğidir. Serbest ticaret, küresel gıda şirketlerinin pazarlarına erişmesine izin verdi.

Bu, küçük çiftçileri işsiz bıraktı. Küresel şirketlerin daha düşük fiyatlarıyla rekabet edemezlerdi. Sonuç olarak, iş aramak için şehirlere yöneldiler. Bu yapısal işsizlik, belki de bir fabrika işinde, yeniden eğitilene kadar vardı.

Referanslar

1. Steven Nickolas (2018). Yapısal ve Döngüsel İşsizlik. Alındığı kaynak: investtopedia.com.
2. Investopedia (2018). Yapısal işsizlik. Alındığı kaynak: investtopedia.com.
3. Kimberly Amadeo (2018). Yapısal İşsizlik, Sebepleri ve Örnekleri. Denge. Alınan: thebalance.com.
4. Tejvan Pettinger (2017). Yapısal işsizlik. Ekonomi Yardımı. Alındığı kaynak: ekonomikshelp.org.
5. Wikipedia, özgür ansiklopedi (2018). Yapısal işsizlik. En.wikipedia.org adresinden alınmıştır.