- Kişilik Psikolojisi Bölümü
- Genel Kişilik Psikolojisi
- Farklı kişilik psikolojisi
- Bireysel kişilik psikolojisi
- Kişilik unsurları
- Kişilik davranışları
- Kendi kendine yönlendirme davranışları
- Sosyal sunum davranışları
- Kendini koruma ve başa çıkma davranışları
- Kontrol yeri
- İç kontrol odağı
- Dış kontrol odağı
- Algılanan öz yeterlik teorisi
- Öz
- Özellik kavramı
- Catell teorisi
- Pentafakteriyel modeller
- Faktör O
- Faktör C
- Faktör E
- Faktör a
- Faktör N
- Referanslar
Kişiliğin psikolojisi karakterini ve bireyler arasındaki farklılıkları incelemek sorumludur psikoloji uzmanlık olduğunu. Bir bireyi veya bir grup bireyi tanımlayan psikolojik özellikleri, oluşumlarını, yapılarını ve işlevlerini kökeninden kaybolmalarına kadar inceler.
Kişilik kelimesinin birçok tanımı vardır, ancak hepsi diğer konuların yanı sıra içsel, global, kimlik ve tutarlılığı ima eden bir dizi ortak özelliği paylaşır.
Kişilik, süreklilik ve kendine haslık sağlamanın yanı sıra, bireyin içinde bulunan ve ona organizasyon veren şeydir. Bu konu, farklı yaklaşımlarla çeşitli yazarlar tarafından incelenmiştir.
Ek olarak, bu disiplin, kişiliğin mevcut teorik gelişmeler ve yürütülen araştırmalar yoluyla nasıl ortaya çıktığını, geliştiğini, organize ettiğini ve geliştiğini açıklamalıdır.
Kişilik psikolojisinin ilkelerinden biri, insanların aynı, farklı ve benzersiz olmasıdır. Bu şekilde, her bireyin koşullarını kapsamalı ve dikkate almalıdır.
Kişilik Psikolojisi Bölümü
Kişilik psikolojisi konusunda uzmanlaşmış İspanyol bir psikolog olan Vicente Pelechano, Kişilik Psikolojisi'nin üç alt alana bölünmesini geliştirdi. Bunlar aşağıdaki gibidir:
Genel Kişilik Psikolojisi
Tüm insanlardaki ortak süreçlerin ve yapıların çalışılmasına adanmış olan kişilik psikolojisi uzmanlığıdır.
Farklı kişilik psikolojisi
Normatif, tanımlayıcı ve nicel bir bakış açısıyla bireyler ve / veya gruplar arasındaki farklılıklara odaklanır.
Bireysel kişilik psikolojisi
Bireyi grubuyla karşılaştırmadan, kişiyi, zamansal değişimlerini ve değişmeyen unsurlarını incelemeksizin kendisine göre analiz eder.
Kişilik unsurları
Kişilik, bireylerin kişiliğini düzenleyen bir dizi temel, istikrarlı ve dayanıklı bileşenden oluşur.
Ek olarak, bu boyut, çevre ile zamansal ilişkilerde yer alan güçlerin bir dizi işlevsel değişimini ürettiği psikolojik süreçlerle ilgilidir. Bu psikolojik süreçler motivasyon, biliş, duygu vb.
Allport, kişiliği oluşturan bir dizi unsur listeledi. Bunlar arasında şunlar yer alır: entelektüel yetenekler, mizaç özellikleri, bilinçsiz güdüler, sosyal tutumlar, bilişsel yöntemler ve işleyiş kalıpları, ilgi alanları ve değerler, ifade edici ve stilistik özellikler, patolojik eğilimler ve özellik grupları.
Kişilik, konunun gerçekleştirdiği herhangi bir davranışta kendini gösterir. Küresel bir bütündür, organize olur ve tutarlılık gösterir.
Kültürel etkilerde sosyal etkilerden geçen biyolojik etkiler olduğu için birçok şekilde etkilenir. Ayrıca kişiye farklılık ve kimlik kazandırır.
Kişilik davranışları
Alfredo Fierro (psikolog ve İspanyol üniversite profesörü) kişiliğe özgü davranışlar ve davranışlarla ilgili olarak üç türü ayırt etti:
Kendi kendine yönlendirme davranışları
Kendine yönelik olanlardır. Bazılarına genellikle psişik olmamakla birlikte genellikle ben denir.
Sosyal sunum davranışları
Kendiliğin bir başkasına sunulmasının özelliklerine atıfta bulunurlar ve rol ve statü kavramlarıyla ilişkilendirilirler. Temsil olarak maske kavramından türemişlerdir ve simülasyonun bir öğesi olarak işlev görürler.
Kendini koruma ve başa çıkma davranışları
Biyolojik immünolojik süreçlerin analojisidir. Temel işlevi, bireylerin hayatta kalmasını ve gelişmesini desteklemek için çevreyle yüzleşmektir.
Kontrol yeri
Kontrol odağı (kontrol yeri) kişilik psikolojisi alanında en iyi bilinen kavramlardan biridir. Bu kavram, bireyin nasıl düşündüğü ve davrandığını, kendisi (İç Kontrol Odağı) ve çevre (Dış Kontrol Odağı) üzerindeki kontrole bağlı olarak ifade eder.
Bu kavramı ele alan ilk bilim adamı, sosyal öğrenme teorisiyle Julian ? (1954) oldu.
Belli bir pekiştirme olduğu beklentisine ve konu için bu pekiştiricinin değerine bağlı olarak belli bir davranışın meydana gelmesi muhtemeldir.
İç kontrol odağıyla ilgili faktörler, yetenek, çaba, güç vb. Dış kontrol odağı söz konusu olduğunda, şans ve kaderin yanı sıra çevremizdeki diğerlerinin gücünü de buluruz.
İç kontrol odağı
Bir kişinin iç kontrol odağına sahip olması, başına gelebilecek şeylerin kendisine bağlı olduğunu düşündüğü anlamına gelir. Bu tür insanlar genellikle daha sorumluluk sahibidir ve hayatlarının kontrolünü ele alırlar.
Örneğin, bu türden insanlar, aktif olarak bir iş arıyorlarsa, onu bulmak için ellerinden gelen her şeyi yapacaklardır. Ayrıca, çalıştıkları zaman, yeni zorluklarla başa çıkmada hiçbir sorunu olmayan kararlı insanlardır.
Dış kontrol odağı
Yukarıdaki iş arama örneğini takip ederek, dış denetim odağına sahip kişiler söz konusu olduğunda, muhtemelen daha kolay pes edeceklerdir. İş bulamama durumunda, bu durumu krize veya ona doğrudan bağlı olmayan diğer faktörlere bağlayacaklardır.
Normalde, bu insanlar hayatlarından daha fazla memnuniyetsiz olma eğilimindedir ve yörüngeleri boyunca ortaya çıkacakları olumsuzlukların üstesinden gelemeyeceklerine inanırlar.
Algılanan öz yeterlik teorisi
Daha sonra, Albert Bandura'nın algılanan öz-yeterlik teorisi ortaya çıktı. Bandura, öz düzenlemenin davranışın kendi kendini gözlemlemesi ve bireyin kendisi hakkında verdiği yargı ile başladığını ve döngünün yeniden başlamasına yol açan belirli bir yanıtla sona erdiğini belirtti.
Yani, kendini gözlemleme süreciyle baştan başlamak. Yargılama ve tepki arasında aracılık eden değişken, bireyin bu eylemi daha önce gerçekleştirip gerçekleştiremediği ve elde edilen sonuçlarla ilgili arka plandan veya geçmiş geçmişinden türetilen algılanan öz-yeterliktir.
Bandura, algılanan öz yeterliği sonuç beklentisiyle ilişkilendirmedi. Bir kişinin neden olduğunu (atıf) veya kime veya neye bağlı olduğunu (kontrol odağı) bilmiyorsa, bir kişinin bir şeyi ne kadar yetenekli olduğunu tahmin etmenin zor olduğunu belirtti.
Öz
Bu kavram, William James tarafından 1890'da benliğin tüm deneyimlerin merkezi olduğunu söylediği zaman ortaya atıldı. İnsanlar dünyayı "ben" ve "ben değil" olarak böler (yaptığımız karşılaştırmalara göre).
Yazara göre, bireyin o sırada bulunduğu bağlama bağlı olarak birçok benliği vardı. Bazı insanlarda daha çok, bazılarında daha az vardır.
Bu kavram, psikoloji tarihi boyunca geniş çapta incelenmiştir ve psikoloji biliminin çok önemli bir ekseni olduğu ve psikanalizin ve bilişsel davranışçı terapiye dayanan terapistlerin günlük çalışmalarında yer aldığı söylenebilir. .
Benlik, günlük yaşamda ve fenomenolojik deneyimde anlam kazanır. Çoğu zaman, öz bilinçli, kendine değer veren, bencil vb. Gibi başka terimlerle birlikte görünür.
Tüm bu boyutlar, bireylerin yaşamları boyunca şekillendirilir ve böylece kişiliklerini şekillendirirler.
Bir insanın dünyayı yorumlama biçiminin önemli bir parçasıdır. Çocuklukta benlik kavramı yaratılmaya başladığında ve kişi benlik ile diğerleri arasında ayrım yapmaya başladığında ortaya çıkar.
Bu öğe gereklidir. Benlik, aksi takdirde tutarsız veya ilgisiz bulgular olarak görünen şeyleri anlamaya hizmet eder. Ayrıca belirli bir ana veya duruma bağlı olarak farklı ruh hallerini anlamaya yardımcı olur.
Özellik kavramı
Özellikler, kişilik psikolojisindeki temel unsurlardan biridir. Bireylerin belirli bir şekilde yanıt vermesi için istikrarlı ve durum-ötesi (ön) eğilimleridir (farklı zamanlarda ve bağlamlarda ortaya çıkarlar).
Bu özellik konuya, yani içseldir ve ayrıca tüm bireyler için ortaktır. Bu özellik, çok çeşitli davranışları kapsar. Bu şekilde, özellikler bir davranışı tanımlamayı mümkün kılar.
Bir kişiyi diğerinden ayıran şey, her özelliğin değeridir. Bu, her kişinin bu teoriye göre listelenen özelliklerin her birinin bir seviyesine (yüzdelik) sahip olduğu anlamına gelir.
Özelliklerden bahseden çeşitli teoriler ve yazarlar var. Bunlardan bazıları aşağıdaki gibidir.
Catell teorisi
Bu teori, sözcüksel özelliklerden bahseden ilk teori. Dünya çapında bilinir.
Bir anketle (16 PF) biyografik veriler, öz bildirim verileri (yani kişi bunu yazılı olarak veya psikologla görüşerek tamamlar) ve davranış gözlemi elde edilir.
Bu şekilde üç tür özellik elde edilir. Bunlar aşağıdaki gibidir:
- Eylemi düzenleyen mizaç özellikleri.
- Sistemin işleyişini sağlayan dinamik özellikler. Hedef odaklıdırlar.
- Özellikler “Yetenek”, bireyin yetenekleri, yetenekleri ve zekasıdır.
Pentafakteriyel modeller
Bu modelin kökeni, kişiliğin temel boyutlarının bir taksonomisi (sınıflandırma) geliştirmesiydi. Korelasyonlar yoluyla, iki uç nokta arasında yer alan farklı kişilik özellikleri gösterilir.
Costa ve McCrae, bireylerin kişiliğinin değerlendirilmesindeki özellikleri bilmek için çeşitli testler geliştirdiler. Aralarında, karşılık gelen zıt kutuplarıyla 5 özellik belirledikleri NEO-PI-R'yi yarattılar. Bunlar aşağıdaki gibidir:
Faktör O
Deneyime Açıklık (Açıklık). Bu faktör, kişinin nasıl yeni deneyimler aradığını ve geleceği için yaratıcılığı nasıl kullandığını gösterir. Bu özellikte yüksek puan alan insanlar sanata ve estetiğe ilgi duyuyor, ayrıca yeni yiyecekler denemeyi ve seyahat etmeyi seviyorlar.
Deneyime açıklığın aksine, Deneyime Kapalı insanlar vardır. Bu tür insanlar, büyük değişiklikler olmadan rutini yaşamayı tercih ederler.
Faktör C
Sorumluluk (Vicdanlılık). Kişinin önerilen hedefe ulaşmak için odaklanmış ve disiplinli olup olmadığını ifade eder. Bu özellikten yüksek bir puan aldığınızda, organize insanlardan bahsediyorsunuz. Bunun tersi sorumluluk eksikliği.
Faktör E
Dışadönüklük (Dışadönüklük). Bu özellik bize daha fazla insan tarafından çevrelenmeyi seven ve bu tür durumlarda kendini rahat hisseden konuları anlatır. Genellikle samimi ve iddialı insanlardır.
Dışadönüklüğün en uç zıtında, içe dönüklük buluruz. İçine kapanık bir utangaç ile aynı şey değildir. İçedönükler insanların etrafında olmak istemezler, dışa dönüklerden daha az dürtüseldirler ve az sayıda insanla birlikte olmaktan veya yalnız kalmaktan daha çok zevk alırlar.
Faktör a
Uyumluluk. Kişinin, etrafındaki insanlarla ne kadar güvendiğini, uzlaşmacı ve fedakar bir tutum sergilediğini gösterir.
Bu tür insanlar, başkalarına yardım etme mesleğine sahip olma eğilimindedir. Diğer tarafta, daha agresif bir modele tepki verme eğiliminde olan muhalefet var.
Faktör N
Nevrotiklik. Duygusal dengesizlik olarak da bilinir. Nevrotiklik puanı yüksek olan kişiler kaygılı olma ve depresif belirtiler gösterme eğilimindedir.
Küçük dozlarda nevrotiklik bir sorun olmak zorunda değildir, onu doğru şekilde idare etmeyi öğrenmelisiniz.
Tam tersi uçta ise, bir kişinin hayatın önüne koyduğu zorluklarla yüzleşebildiği ve duygularını uygun şekilde yönetebildiği duygusal istikrar vardır.
Her özellik (veya faktör), o kelimenin İngilizce'deki ilk harfine karşılık gelen bir harften sonra adlandırılır. Bu şekilde, Büyük Beş (özelliklere atıfta bulunan büyük beş) olarak bilinen teori verilir. Bir anımsatıcı olarak OCEAN kelimesi kullanılır.
Referanslar
- CATTELL, RB, (1947). Birincil kişilik faktörlerinin doğrulanması ve açıklığa kavuşturulması. Psychometrika.
- Bilişsel ve Sosyal Yaklaşım. Julian ?. Web sitesi: actiweb.es.
- PELECHANO, Vicente. (2000). Kişilik sistemik psikolojisi. Ariel.