- Bir röportajdaki temel roller
- Röportajcı, gazeteci
- Görüşülen kişi
- Üç tür röportaj
- 1- İş görüşmesi
- 2- Gazeteci röportajı
- 3- Klinik görüşme
- Referanslar
Bir görüşmeye iki ana konu katılır : soruları soran görüşmeci; ve onlara cevap veren görüşmeci. Görüşme, soru-cevap şeması altında yer alan iki kişi arasındaki bir diyalogdur.
Pek çok röportaj türü var. Karşılaşmanın türü ne olursa olsun, bir röportajda her zaman görüşmeci ve görüşülen kişinin rolleri olacaktır.

Bir röportajdaki temel roller
Röportajcı, gazeteci
Röportajın tonunu belirleyen, soruları soran ve cevapları not alan kişi odur. Diyalog sırasında sorulacak soruları önceden hazırlamalısınız, böylece cevaplar belirtilen hedefe ulaşır ve görüşme raydan çıkmaz.
Görüşmeci, görüşmeyi kontrol etmekten, konuşma haklarını vermekten, görüşülen kişinin tartışılacak konu bağlamına göre yanıt vermesini sağlamaktan ve müdahale zamanını belirlemekten sorumludur.
Görüşmeci aynı zamanda görüşmeyi kapatmak ve görüşülen kişiyi kovmaktan da sorumludur.
Mülakatın uygulamaya konulabileceği çok çeşitli alanlar nedeniyle, soruları sormakla görevli kişinin olağanüstü kişilerarası becerilere sahip olması gerekmeyecektir, fakat tercihen işlenecek konu hakkında yeterli bilgiye sahip olması gerekecektir.
Bununla birlikte, gazetecilik alanındaki röportajlar söz konusu olduğunda, röportajı yapan kişi ortak bir temaya sahip olsa da, görüşülen kişiyi ilgilendiren konu hakkında her zaman yeterli bilgiye sahip olmayacaktır, bu nedenle gazetecilik becerileri röportajın başarısı için büyük önem taşıyacaktır.
Örneğin, A fondo programını yöneten ve sunan İspanyol gazeteci ve röportajcı Joaquin Soler Serrano, mektuplar, kültür ve bilim insanlarıyla röportaj yaptı.
Görüşülen kişi
Görüşmeci tarafından sorulan soruları cevaplayandır. Genellikle belirli bir konuda uzmandır ve güvenilirliği olmalıdır.
Görüşülen kişi, doğal olarak görüşmeci tarafından sorulan soruları cevaplayacak kişidir. Buna ek olarak, pek çok durumda, bunun içeriğine göre görüşmenin konusunu doğrudan veya dolaylı olarak belirleyecek olanlar.
Yani, bir gazetecilik röportajı bağlamında, mülakat yapılan kişinin sorumluluğunda olan çalışma veya alan, genel olarak mülakatın gidişatını belirleyecektir, çünkü sorular o alanla ilgili konular etrafında olacaktır.
Örneğin, bir ülkenin cumhurbaşkanı ile yapılan bir röportajda, sorular büyük olasılıkla o ülkenin siyaseti veya uluslararası siyaset ile ilgilidir. Benzer şekilde, bir futbolcuyla röportaj yapılırsa, futbol röportajda çok önemli bir konu olacaktır.
Ancak mülakatı yapan kişi mülakatın gidişatını bunun ilgi alanına göre de belirleyebilir (a). Görüşülen kişinin kişisel hayatıyla daha fazla ilgilenebilme, genel olarak soruları cevaplayıp cevaplamamaya karar verebilme.
Üç tür röportaj
Genel olarak mülakat, işlevleri önceki paragraflarda açıklananlar olan iki kişiyle yapılır. Ancak bazı durumlarda küçük değişiklikler olabilir.
1- İş görüşmesi
İş görüşmeleri farklı şekillerde sınıflandırılabilir. Katılımcı sayısı dikkate alındığında mülakat bireysel veya grup olabilir.
Bireysel görüşme en sık yapılan görüşmedir. Genellikle şirketin insan kaynakları departmanında çalışan bir görüşmeci adayı sorgular. Cevaplarına göre şirkete girip girmediklerini değerlendirirler.
Grup görüşmesi, adından da anlaşılacağı gibi, tek bir görüşmeci ve tek bir görüşmeci ile sınırlı değildir. Birkaç görüşmeci ve birkaç görüşmeci kolayca bir arada var olabilir. Bu bölümde diğer yöntemler yer almaktadır:
- Görüşülen kişiyi dönüşümlü olarak sorgulayan birkaç görüşmecinin olması farkıyla, bireysel görüşmeye çok benzer şekilde gerçekleştirilen panel görüşmesi.
- Mülakat yapılan kişinin birden fazla mülakatçı tarafından art arda sorgulandığı çevrimiçi mülakat.
- Birden fazla görüşmeci ve birden fazla görüşmecinin katıldığı dinamikler, oyunlar, tartışmalar, testler ve simülasyon durumlarından oluşan grup dinamikleri görüşmesi.
2- Gazeteci röportajı
Gazetecilik röportajı, sıradan bir röportajdan farklı değildir. Görüşmeci ve görüşmeci de buna katılır. İkincisi genellikle kolektif ilgi konusu olan bir konuda uzmandır.
Bu tür bir görüşmenin yönetilebileceği birkaç plan vardır. Görüşülen kişinin yaklaşılan konuya kişisel bakış açısını ifade ettiği bir fikir olabilir.
Aynı zamanda bilgilendirici de olabilir, çünkü görüşülen kişi gerçekleri ve fikirleri kişisel olmayan bir şekilde sunar; cevapları ve jestleri ile görüşülen kişiye tüm özüyle göstermek olan kişilik.
3- Klinik görüşme
Bu görüşme sadece bir doktor ve bir hasta arasında gerçekleşir. Doktor, görüşmeci rolünü oynar ve konunun uzmanıdır. Hasta, görüşülen kişidir.
Bu görüşmenin temel amacı, bir hastanın yaşadığı rahatsızlığın teşhisini kolaylaştırmak için bir hastanın tıbbi geçmişini yazmaktır.
Referanslar
- Katılımcı sayısına ve ortama göre mülakatlar. (20 Mart 2014). All about work'den alınmıştır: all about work.wordpress.com
- Amori Corvalán. (Sf). Görüşme (katılımcıların rolleri). Scribd'den 9 Ekim 2017'de alındı: es.scribd.com
- Angel Muñoz. (2015, 25 Ekim). Gazetecilik röportajı. Gazetecilik bilincinden elde edildi: vicdanperiodistica.wordpress.com
- Caroline Banton. (Sf). Görüşmecilerin Rolleri. Chron'dan alındı: work.chron.com
- Klinik görüşme (nd). Wikipedia'dan 9 Ekim 2017'de alındı: es.wikipedia.org
